Ещё 9% признают, что внешность может стать решающим фактором, 72% считают её важной, но не основной, а 19% оценивают только профессиональные навыки.
Фото: ru.freepik.com
Среди факторов, которые могут отпугнуть работодателей, лидируют плохая гигиена (90%), неопрятность (86%) и мрачное выражение лица (44%). Яркий или экстравагантный внешний вид смущает 38%, пирсинг — 36%, а татуировки — 27%. Опрос был проведён среди 350 российских компаний.
По данным другого исследования, проведённого порталом SuperJob в марте 2025 года, личностные качества молодого специалиста оказались главным фактором при найме кандидата. Опыт и образование оказались менее важны.
